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本文导读目录：
上海市公务员录用公示分几批 ♂
上海公务员录用名单公示一般分为4个批次，在上海市公务员局官网公布。公示内容包括招录机关名称、拟录用人员姓名、性别、准考证号、学历、所在工作单位(应届生为毕业院校)。同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为5个工作日。
录用公示一般发布在上海市公务员局、上海市职业能力考试院等官方网站。录用公示是分批次发布的，公示时长一般为5个工作日，在公示的期间，如果有人对录用名单有不同的意见，可以进行反馈，但是如没有意见或者反馈的问题并没有什么影响，依旧按规定办理相关手续。
在公示期结束之后的一个星期左右，会给录用人员发出录取通知书，但是可能受到疫情等因素的影响而有所变化。
正式入职之后，录用人员就从一名考生成为了一名正式的公务员。但成为公务员之后，还面临着各种考核，还需要学习如何做好一名公务员。而且只有考核合格，达到规定的标准，才能任职任级，以及享受奖金等。
考生们复习备考了很久，又经历了各种考试和流程，最终希望的就是出现在录用名单上。等待的时间固然煎熬，但相信该来的总会来的，考生只要耐心等待上海市公务员公示即可。
上海市公务员录用公示在哪里查看 ♂
上海市公务员成绩怎么算 ♂
上海市公务员考试综合成绩由笔试面试两部分构成，计算公示一般为：综合成绩=笔试总成绩占40%，面试成绩占60%（具体比例请以最新招考公告为准）。
由于上海公务员笔试考试中，会出现考试科目并不完全是行测+申论，所以上海市公务员考试部分岗位笔试总分为250分，其中综合管理专业类别总分是200分。综合管理专业类别没有专业科目考试，所以总分为200分。笔试两科综合成绩=（笔试成绩÷2）x40%+面试成绩x60%。笔试三科综合成绩=（笔试成绩÷2.5）x40%+面试成绩x60%。（成绩计算方式请以最新公告为准）
笔试总分为200分的科目，需要用笔试成绩除以2换算成百分制。
笔试总分为250分的科目，需要用笔试成绩除以2.5换算成百分制。
综合成绩的计算方法为：笔试总成绩占40%，面试成绩占60%（笔试总成绩和面试成绩均按百分制折算）。
个别职位拟录用人数与面试实际人数低于1:3比例的，招录机关可根据实际情况适当减招，考生面试成绩一般需达到所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分数，方可进入体检和考察。进入体检考察人员面试成绩不得低于60分。
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