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本文导读目录：
上海事业单位笔试考什么 ♂
上海事业单位公开招聘工作人员笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，采取闭卷考试方式。《职业能力倾向测验》为客观性试题，《综合应用能力》为主观性试题。
《职业能力倾向测验》主要测查应试人员从事管理工作密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括但不限于常识应用、言语理解、数理能力、逻辑推理和资料分析等部分。
《综合应用能力》主要测查应试人员综合运用相关知识和技能发现问题、分析问题、解决问题的能力，常见测查内容包括但不限于以下方面：
管理角色意识：对管理岗位的职责权限有清晰认识，能够从管理者的角度理解、思考和解决问题，具有服务意识。
分析判断能力：面对工作情境，能够发现和界定问题，分析问题原因及影响因素，做出恰当的评估和判断。
计划与控制能力：能够根据岗位职责和工作要求，利用可支配的资源，设想可以解决问题的方式方法，使工作按预想的进程和方向发展，以获得期望的结果。
沟通协调能力：能够在管理工作中向有关人员征询意见，传递信息，施加影响，获得支持与配合。
文字表达能力：能够根据管理工作需要撰写文稿，准确和清晰地进行书面表达。
考生在备考时，要制定切实可行的复习计划，既要充分利用时间，又要做到劳逸结合，保证复习的质量和效果。
上海事业单位统考一年有几次 ♂
你是不是也认为事业单位考试是跟公务员考试一样，是全国或者全省统一考试的，每年只能参加一次。
这里就要重点说明一下，事业单位考试跟公务员考试有一定的区别，它不是全国统一性的考试。分为全国联考，以及省统考，省直，市直，单位直招等几种省内组织的考试形式，考试内容也互不一样。
上海事业单位考试一年可以参加几次?
首先，跟大家明确的是，前提是你符合事业单位报考基本条件，那么你就可以参加上海事业单位考试。
报考基本条件：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件。
其次，往年上海事业单位统考只有一次，除了统考一次，下半年还会有一次各区域的补招，补招的首要要求招聘对象仅限于已参加过上半年上海市事业单位公开招聘集中笔试，达到全市平均成绩分，且未被任一事业单位录用的考生?也会有部分事业单位进行单独的招聘，重新进行笔试考试等。
但是，注意了!如果你同时通过多家单位的考试，在你进行反选时，一定要注意两个时间节点。
一是笔试成绩公布后，资格复审结束前，一是面试成绩公布后，录取公示期内。
在这个时限内必须跟单位沟通放弃招考机会，如果未能在期限内沟通，那么你将被记录到考试失信人员名单里，将会影响其他单位的录取，甚至禁止考试。
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上海事业单位统考笔试作答有何要求 ♂
上海事业单位统考笔试作答有何要求?
答：请报考人员仔细阅读作答注意事项，并特别注意以下几点：
(一)经监考人员核对报考人员信息无误后，在考场座次表上签名。
(二)考试开始后，首先在试题本和答题卡上相应位置填写(涂)本人姓名、试卷代码、准考证号码。
(三)报考人员应使用规定的作答工具在答题卡指定位置上作答。
(四)考试不得使用计算器等电子设备及涂改用品。
(五)考试结束铃响，应立即停止答题，并将试题本、答题卡和草稿纸背面朝上放在桌上，经监考人员同意后方可离开。
上海事业单位考试科目
一、职业能力倾向测验
目的是考查报考人员是否具备从事管理工作的基本素质和能力要素，考试题型包括但不局限于常识应用、言语理解与表达、数理能力、逻辑推理和资料分析等题型。
1、常识应用。旨在测试报考人员日常积累的基本常识以及应用这些常识进行分析判断的基本素质，包括国情、政治、经济、管理、文化、法律、科技等领域内容。
2、言语理解与表达。主要考查报考人员对文字材料的阅读理解和主旨把握能力、沟通交流和逻辑思考能力。本部分常见题型包括选词填空、语句表达和阅读理解等。
3、数理能力。主要测试报考人员解决数量关系问题的能力，涵盖数据关系的分析、数学运算等。本部分常见题型包括数字推理、数学应用等。
4、逻辑推理。主要考查应试人员使用逻辑思维对事物之间关系的分析推理能力，涉及对图形、语言概念、文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。本部分常见题型包括程序推理、图形推理、定义判断、类比分析等。
5、资料分析。为测试报考人员对各种复合性的数据资料进行理解与分析的能力，资料通常以统计图表、文字材料等形式展现。
二、综合应用能力
综合应用能力主要用于测试报考人员在工作情境中是否具备发现问题、分析问题、解决问题的综合能力。综合能力包括管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力、文字表达能力等。
1、管理角色意识。明确公共服务岗位的工作职责和权限，从管理者的角度思考问题和解决问题。
2、分析判断能力。面对工作情境问题能够冷静分析问题产生的原因，并能及时做出正确的评判。
3、计划与控制能力。能够根据岗位职责和具体工作要求使用可以支配的各项资源，探索解决问题的方法，圆满完成工作任务。
4、沟通协调能力。能够在管理工作中向多渠道搜集意见和传达信息，获得相关各方的支持与配合。
5、文字表达能力。根据管理工作需要撰写公文，能够简明扼要、准确的进行文字表达。
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上海事业单位综合知识考试范围 ♂
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