2023吉林公务员进面分数线是多少 ♂
2023吉林公务员进面分数线暂未发布，参考往年吉林公务员近面分数线可知，根据不同职位也有所不同，比如省市级综合管理类职位（甲级）90分；县乡级综合管理类职位（乙级）85分；行政执法类职位（丙级）90分；公安机关执法勤务警员职务序列职位135分。
近几年吉林公务员进面分数线：
1.2022吉林省考公务员笔试合格分数线：
省市级综合管理类职位（甲级）90分；
县乡级综合管理类职位（乙级）85分；
行政执法类职位（丙级）90分；
公安机关执法勤务警员职务序列职位135分；
2.2021吉林省考公务员笔试合格分数线：
甲级90分，乙级85分，公安甲级150分，公安乙级130分。
3.2020吉林省各级机关考试录用公务员笔试合格分数线：
甲级100分，乙级90分，公安甲级150分，公安乙级135分。
2023吉林省公务员成绩查询：
笔试阅卷结束后，由省级公务员主管部门确定各类各级职位笔试合格分数线。对乡镇机关选调生职位、艰苦边远地区职位、基层职位和急需紧缺专业职位等，将视情况予以适当政策倾斜。
笔试时仅组织公共科目笔试的职位，笔试总成绩按照公共科目笔试总成绩排名发布；笔试时组织专业科目笔试的职位，笔试总成绩原则上按照公共科目笔试和专业科目笔试总成绩排名发布。报考者可登录吉林查询本人笔试成绩和合格分数线，具体时间另行通知。未达到笔试合格分数线的报考者，不得参加下一环节考试。
2023吉林公务员面试资格复审时间 ♂
2023吉林公务员面试资格复审时间
了解近几年吉林公务员面试资格复审时间可推测，2023吉林公务员面试资格复审时间将为3月中旬或3月中下旬。
近几年吉林公务员面试资格复审时间：
2023年吉林公务员笔试时间7月9日、10日，资格复审时间7月22日-7月23日，相隔时间17天；
2023年吉林公务员笔试时间3月27日、28日，资格复审时间4月26日-4月30日，相隔时间30天；
2023年吉林公务员笔试时间8月22日，资格复审时间9月18日-9月30日，相隔时间26天；
2023年吉林公务员笔试时间4月20、21日，资格复审时间5月16日-5月27日，相隔时间26天；
由此可知，吉林公务员面试资格复审时间一般在笔试结束后半个月或一个月内进行，此次2023年吉林公务员笔试时间为2月25日，由此推测，2023吉林公务员面试资格复审时间将为3月中旬或中下旬。
2023吉林公务员面试资格复审材料
考生需在专业考试、体能测评或面试前接受资格复审。资格复审时，由本人或委托代理人严格按公告和职位资格条件要求提供身份证、准考证以及毕业证书、学位证书、资格证书、合同、社保参保证明等相关材料原件及复印件，其中，已取得学历学位的考生需提供《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》，2023年普通高校应届毕业生需提供《教育部学籍在线验证报告》、加盖公章的《应届毕业生报名表》。由委托代理人代为资格复审的，应提供考生本人的授权委托书，并由资格复审单位当场与考生本人进行核实。必要时，资格复审机关调取考生本人档案核实。复审结果当场公布，情况复杂难以当场确定的，由市州级以上公务员主管部门核准后公布。凡有关材料主要信息不实、影响资格审查结果的，资格复审机关或市州级以上公务员主管部门有权取消考生参加面试的资格。
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2023吉林吉林市舒兰市事业单位审批聘用 ♂
公示期结束后，用人单位或主管部门按干部管理权限办理聘用审批，并在舒兰市人社局进行备案。示期满无异议的，由市人社局牵头，用人单位与受聘人员凭聘用审批或备案手续签订聘用合同。
在体检、考察、公示、聘用等各个环节出现岗位空缺的，根据工作需要，从同类别考试成绩在合格线以上的考生中，按高分到低分的顺序依次进行递补。无递补人员时，可根据实际需要，在其他相关类别岗位符合招聘条件的人员中按考试成绩从高分到低分顺序进行调剂。
拟聘用人员为2023年应届毕业生尚未毕业的，先签订三方协议，待取得毕业证、学位证后办理聘用手续，截至2023年9月30日仍未毕业的取消聘用资格。
聘用后最低服务年限为5年（含试用期1年）。服务期内不得参与舒兰地区以外的公务员招录、事业编制招聘以及遴选，不得转任交流至其它地区。舒兰市委组织部每年将对聘用人员工作实绩进行考核，对不合格者有权终止聘用。
招聘人员统一纳入全市人才队伍管理，坚持“一人一档”原则，建立个人成长档案，由舒兰市委组织部跟踪培养。
2023吉林吉林市舒兰市事业单位审核方式 ♂
2023吉林吉林市舒兰市事业单位资格审核采取现场审核的方式进行，由用人单位或主管部门对申报材料进行资格条件审核。对通过审核符合岗位条件的，直接进入面试环节，面试具体时间、地点待审核结束后由用人单位或主管部门另行通知。音、体、美教师岗位面试前需进行能力测试，具体要求以用人单位通知为准。对未通过审核的由用人单位电话告知。
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
3.遵守纪律、品行端正、爱岗敬业。
4.具有正常履行职责的身体条件。
5.无违纪违法及其他不良记录。
（二）岗位条件
具体招聘岗位人数、年龄、学历及岗位所需职业资格等其他条件详见《舒兰市2023年度引进专业技术人才岗位需求一览表》（附件1）。
（三）有下列情形之一的人员不得报考
1.在公务员招考和事业单位公开招聘中被相关部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员。
2.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员。
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，处于刑事处罚期间或正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
4.现役军人。
5.基层服务项目人员及公务员招录、事业单位招聘等未达到岗位要求最低服务年限的人员。
6.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
（四）回避情形
引进专业技术人才工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的，参照《事业单位人事管理回避规定》执行。