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本文导读目录：
1、2023年中国民用航空适航审定中心事业单位招聘考试内容
2、2023年中国民用航空适航审定中心事业单位招聘薪酬待遇
3、2023年中国民用航空适航审定中心事业单位招聘资格审查
2023年中国民用航空适航审定中心事业单位招聘考试内容 ♂
一、笔试、面试
笔试由选择、简答、论述三部分组成。管理岗位主要考察应聘人员对岗位职责相关基础理论知识和实操的熟悉程度；专业技术岗位主要考察应聘人员对相关专业基础理论、专业英语等情况。笔试总分为100分，合格分数线为60分。根据笔试成绩由高到低的排名，按5:1比例确定进入面试人选。如进入面试实际人数不足5人，按实际人数进行面试。
面试主要考察应聘人员思维逻辑能力、管理协调与应变能力、专业理论素养、解决问题能力、研究与发展潜力、语言表达、仪表举止等情况，专业岗位还应该测试专业英语水平。面试总分为100分，合格分数线为60分。
应聘人员的笔试和面试成绩加权得出综合成绩。综合成绩满分100分，按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例进行计算。
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2023年中国民用航空适航审定中心事业单位招聘薪酬待遇 ♂
2023年中国民用航空适航审定中心事业单位招聘资格审查 ♂
2023年中国热带农业科学院成绩计算 ♂
面试及综合成绩计算方式：面试成绩=初试成绩×50%+复试成绩×50%；综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%；取得博士学位或高级职称的应聘人员复试成绩即为其综合成绩。
考生笔试成绩、初试成绩、复试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留两位小数，并在我单位网站公布。未按要求完整参加整个面试工作的，视同放弃资格。
根据综合成绩分数从高到低排序和岗位招录数，按1:1确定各岗位考察人选。复试成绩、面试成绩或综合成绩中任意一项低于60分的，不得列为入围考察人选。无合适考察人选的岗位按空缺处理。考察人选存在个人档案重要材料不全、经历不明、历史状况不清，且无法进行有效考察的；或个人档案中存在涂改造假等问题情节较重的，均不得确定为拟聘人选。
考试考察合格的考生，由我单位通知其在规定时间内体检，体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。
因考生主动放弃或未按要求体检或考察、体检不合格等原因出现的岗位候选人空缺，将根据实际情况决定是否进行递补。
招录2023年度应届毕业生的岗位，如应聘人员不能正常按期毕业，不能取得相应的学历（毕业）证书、学位证书的，取消聘用资格，岗位按空缺处理。
我单位与聘用人员签订聘用合同，办理聘用、上岗手续，确立人事关系。事业单位公开招聘人员实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。
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