2022定远事业单位加分政策 ♂
报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于2023年6月24日下午2：30-5：30期间，携带相关证书原件及复印件到定远县人力资源和社会保障局事业股（人社大楼5楼516室，联系电话：0550-4288041）申报加分事宜，逾期不再受理。
“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件（服务期须满两年及以上）。
2022定远事业单位开考比例及笔试公布时间 ♂
定远事业单位报考人数与岗位招聘计划数的比例一般不低于3:1，对少数紧缺专业岗位达不到3:1开考比例的，经中共定远县委组织部、定远县人力资源和社会保障局同意后，可按2:1比例开考。
如果不足开考比例规定的话，可以采取取消或核减该岗位招聘计划数的方式应对。被取消招聘岗位的报考人员，可于6月13日14:30－17:30改报其他符合条件的岗位。报考人员可于6月22日至24日从报名网站自行下载并打印《准考证》。招聘岗位规定的专业要求等有关资格条件方面的问题，由定远县人力资源和社会保障局会同招聘单位负责解释。
笔试成绩于7月下旬（具体时间另行通知）在定远县人民政府网站公布。笔试成绩为《公共基础知识》（占40％）与《专业基础知识》或《申论》（占60％）合成成绩。
2022定远事业单位报名和资格审查方式 ♂
报名及资格审查
1.报名方式：采用网络报名的方式进行。
2.报名网址：http://ahexam.cn/。
3.报名时间：2023年6月6日9:00—6月10日18:00，逾期不再补报。
报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报考人员登录报名网站进行报名，认真阅读《考试期间疫情防控须知》，并签署“诚信承诺书”，填写《2023年度定远县事业单位公开招聘工作人员报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，宽度1-2厘米，高度2-3厘米，分辨率约为300-500像素，大小为100kb以下），并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。资格审查贯穿招聘全过程，在各环节发现报考人员不符合资格条件的，均取消其报考资格或者聘用资格。
每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。
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