郝科长被《坑》给坑惨了！机关事业单位里真正的混考事业单位有什么不同意子是这些人
开心麻花团队的小品《坑》在2023年的春节晚会上给人眼前一亮的感觉，不过这个小品却伤了很多基层干部的心。看完这个小品后，我发表了一篇文章发表了一些自己的观点，觉得这个小品不符合机关工作的实际。很多网友评论说我吹毛求疵，这两天我看了一些关于《坑》的点评，也重新看了一遍小品，下面我将要对“强行洗白郝科长”进一步完善：
1.一个跨区的大坑，郝科长真的解决不了
这一点，除夕当天写的文章没提到，因为演一段的时候被鞭炮声盖住了，看重播时才注意到。不要说跨区了，就是跨部门，一个小科长也搞不定啊，他找对方单位的工作人员，人家可以怼他“我们领导同意了吗？郝科，还是等领导们沟通好了，您再打电话吧”。
之前我就在工作中遇到过一回，我们单位主官对我说，跟对方单位主要领导沟通好了，让我拿着公文赶紧去办，结果去了对方办公室说领导不知道，最后我给自己家领导打电话说明情况，领导指示“那就回来吧”。我心里知道这个事肯定办不了，但我必须得去吃这趟闭门羹，要不然我在领导眼中就是条不听话且态度不端正的臭咸鱼，未来几个月都别想太平。所以，从实际结果来看考事业单位有什么不同意，有些事躺不躺平，没啥区别。
跨部门，主要负责人之间都协调不好，也就是说马局长也不一定能行，更何况是跨区，那就需要更大的领导来协调。
2.郝科长真的能躺平吗？根本不可能！
《坑》给郝科长下的定义是个躺平干部，是个大混子，经常休病假，不去上班。这种事不可能发生在任何一个科长身上，任何单位也不可能用这么一个人干科长。科长，是一个科室的负责人，遇到与工作相关的事，领导、办公室主任会第一 时间找科长，下属也会经常请示业务工作事宜，就算是郝科长休病假，他一天至少要接好几十个工作电话，你以为休病假就可以彻底清净了。
小品中，我们可以看到郝科长是熟悉情况的，局长的问题对答如流，也有对策（只是位卑言轻解决不了），同时他也知道对什么人说什么话，说明也很有工作经验，虽然有点拿不上台面，但这不是一般人能行的。
3.机关事业单位里真正的混子是哪些人？
机关事业单位，只是正科（一主）、综合管理岗七级，就想彻底躺平，那是根本不可能的！
说起躺平干部，不但群众反感，就是他们身边的同事也很厌恶他们。活不干，还占着职数，岁数摆在那，还不能把他怎么着。绝大多数的混子其实是这些人：
50多岁提拔不上去的老四调、老三调。这个确实没办法，年龄、级别都摆在那，说不得。
事业工勤、事业派遣。没有晋升，干再多也没啥用。
专技中级。如果想躺平，赶紧考证吧考事业单位有什么不同意。
《坑》这个小品，我不喜欢！这三年，基层干部付出了多少，每个人心里都有数。我们没有能力让每一位群众都满意，但至少我们中的绝大多数人是兢兢业业的，既要防疫又要开展业务工作。我们也是上有老下有小的普通人，干着一份普通的工作，拿着几千块钱的薪水而已。
嘿，要是啥问题都能解决，我早就不在这么个单位上班了！
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