周至县人事考试公示
周至县人事考试公示
关于为2008年西安市基层公安机关 考试录用人民警察正式录用人员 发放录用通知书的通知 2008年西安市基层公安机关考试录用人民警察工作已顺利完成。根据陕西省人事厅、陕西省公安厅《关于2008年陕西省西安市宝鸡市渭南市公安机关考试录用人民警察录取结果的通知》（陕人发〔2008〕238号）精神，确定报考西安市公安局特警支队军体训练教练职位的冀永东等578人为正式录用人员（详见西安人事考试网发布的公示名单）。市考录办决定为新录用人员集中发放录用通知书。现就有关事宜通知如下： 一、 发放时间 11月26日（周三）、11月27日（周四）两天，具体安排为： 11月26日（周三）9时至18时，集中发放市公安局特警支队、灞桥分局、长安分局新录用人员的录用通知书； 11月27日（周四）9时至18时，集中发放市公安局临潼分局、城区分局、阎良分局、高陵县公安局、户县公安局、蓝田县公安局、周至县公安局新录用人员的录用通知书。 二、 发放地点 西安市人事局会议室（市政府院内2号楼2层南边）。 三、 注意事项 （一）新录用人员领取录用通知书时，须携带身份证、公共科目笔试准考证、毕业证、报到证（西安市人事局出具的毕业生就业介绍信）、户口迁移证（户口本）等相关证件； （二）录用通知书是办理人事、档案等报到手续的重要依据，须本人亲自领取，不得委托他人代领； （三）新录用人员须按照市考录办的安排，及时领取录用通知书，逾期未领责任自负。2008年西安市基层公安机关考试录用 人民警察工作领导小组办公室 二〇〇八年十一月二十一日
本报讯（记者李茗）记者从市人事局获悉，市属事业单位将面向社会公开招聘661名工作人员，招聘报名从明天开始至月底结束。 招聘名额： 共661名 据悉，2007年下半年市属事业单位面向社会公开招聘工作人员共661名。其中市教育局下属事业单位22名，雁塔区80名，临潼区200名，灞桥区40名，户县79名，阎良区80名，新城区10名，蓝田县80名，周至县70名。 招聘对象： 大专以下市外生源不在报考范围 招聘对象主要是2007年以前毕业后（含2007年）未就业的普通高等学校大专以上毕业生（含大专）及根据岗位条件所需要的其他人员。此次事业单位招聘的工作人员年龄不得超过30周岁（1977年12月31日后出生）。大专以下（含大专）西安市外生源不在报考范围之内。 报名时间： 11月23日~11月30日 本次招聘采取网上报名和现场报名相结合的办法。报名时间为2007年11月23日－11月30日（截至30日上午12：00）。所有参加招聘人员只能报考一个岗位。 新城区、雁塔区、灞桥区、市教育局通过网上报名、网上资格审查方式进行报名，报名网站为西安人事考试网（www．xapta．com．cn）。临潼区、阎良区、户县、蓝田县、周至县通过所在区县报名点现场报名，并现场进行资格审查。具体报名地点分别为： 临潼区：区人才交流服务中心（大庆路口北20米306路车东关站）； 阎良区：区投资投诉服务中心（延安道北头三角）； 户县：户县人才交流中心（丈八路48号）； 蓝田县：县人事和劳动社会保障局4楼会议室（长坪路交警大队斜对面）； 周至县：县人事和劳动社会保障局（县政府院内）。 招聘考试： 一个岗位至少3人竞争才有效 这次招聘将通过笔试、面试、体检、考核、公示等程序。笔试分为公共科目考试和专业科目考试。公共科目考试时间为2007年12月9日上午8：00~10：00,专业科目考试时间为2007年12月9日上午10：30~12：30。12月19日，在西安人事考试网公布笔试成绩和面试人员名单。 为了体现公平竞争，报考同一岗位的招聘人数与应聘人数之比不能低于1∶3,达不到这一比例的，原则上减少或取消该专业招聘计划，特殊行业引进急需人才除外。 聘任试用期： 一年期满合格者正式聘用 通过此次公开招聘的工作人员，将根据国家人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度意见》的有关规定，与聘用单位在平等自愿、协商一致的基础上签订《聘用合同》，并在30日内报市人事局鉴证、备案。新招聘工作人员的待遇按照国家有关规定执行。 此次公开招聘工作人员按规定实行试用期制度。试用期为一年，包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
周至县人事考试
受新冠疫情影响，为减少人群聚集，我们采取先邮寄后现场的领取方式，现将2020年社会工作者职业资格证书申领有关事项通知如下： 一、考生领取证书事项 （一）证书邮寄 1.邮寄时间 2021年4月6日起(节假日不休)。 2.邮寄流程 证书邮寄采取自愿原则。考生用电脑登录陕西省人事考试中心，点击证书发放窗口，找到证书领取通知，认真阅读通知后，在合格人员名单中（详见附件1，ctrl+f搜索，查找内容：姓名，查找全部，核对本人信息）找到本人的证书管理号，尔后登陆陕西省人事考试中心邮寄系统，按照要求填写相关内容。我们将根据考生填写的相关信息，把证书和《陕西省专业技术资格考试合格人员登记表》(邮寄系统自动生成)一并委托给邮局进行邮寄。 3.邮寄费用标准 考生手机扫描电脑界面二维码支付费用后（只支持微信或支付宝），邮局以EMS的形式将证书邮寄给考生。西安市城区：新城区、莲湖区、未央区(含经开区)、碑林区、雁塔区(含高新区、曲江新区）、灞桥区（港务区、浐灞区）支付费用为14元（邮寄费12元+包装袋2元）。西安市县区：高陵区、阎良区、鄠邑区、长安区、临潼区、蓝田县、周至县及省内支付22元（邮寄费20元+包装袋2元），西藏26元（邮寄费24元+包装袋2元），其他省份资费标准23元（邮寄费21元+包装袋2元）。 4.邮寄及付款要求 （1）考生在电脑上完成邮寄信息，手机扫码后（只支持微信或支付宝），核实证书管理号和支付金额是否正确，尔后完成支付。因疫情和邮寄证书数量较多，邮局受理相关信息后，证书将在3—5个工作日送达，请考生耐心等待。 （2）因考生地址、电话填写有误和未按流程操作等造成无法邮寄的问题，由考生承担。 （3）在邮寄过程中出现资格证书损坏、丢失，邮政公司将及时反馈证书相关信息，我中心将根据证书信息进行补办；出现收件人拒收或其他无法邮寄等情况，邮政公司将资格证书退回我中心并及时做好相关交接手续。 （4）考生需持本人身份证签收快递并核对证书及登记表信息。 （5）其它证书邮寄过程中的问题，请拨打邮局经办人崔先生电话：，邮寄查询电话：，工作时间8:00—18:00。 （二）窗口领取 受新冠疫情影响，为减少不必要的人群聚集，请在规定时间领取。 1.领取时间 2021年8月10日—2021年8月19日 每周星期二、三、四领取证书（节假日除外） 上午：8:30--11:40下午：14:00--16:40 2.领取地点 省人事考试中心地址：西安市碑林区建设东路3号陕西省人力资源和社会保障厅办公区1号楼1层考务大厅（可乘坐22路、221路、401路、187路、188路公交车到祭台村站）。中心车位紧张，请乘坐公共交通工具。 联系电话：。 3.领取流程 考生在窗口申领证书前，请提前在省人事考试中心网站下载《陕西省专业技术资格考试合格人员登记表》，依据合格人员名单（详见附件1，ctrl+f搜索，查找内容：姓名，查找全部，核对本人信息）提前查询本人的证书管理号,按照要求填写好合格人员登记表（填写模板见附件2）。 （登记表下载地址）。 4.领取要求 （1）由考生本人领取证书。确需代办的，代办人需携带考生身份证原件、代办人身份证原件及代办人身份证复印件。如考生身份证丢失，请补办后再领取证书。 （2）领证时携带准考证或成绩单（可以截图打印）、身份证原件和合格人员登记表，准考证或成绩单审核后由发证机关收回。 （3）考生领取证书时，在合格人员登记表的右上方注明合格人员名单中的序号，以便快速领取证书。 二、未在规定时间领取证书的考生，请于每周四（节假日除外）下午前来领取。根据《人力资源社会保障部办公厅关于启用新版专业技术人员职业资格证书的通知》（人社厅发[2017]141号）,考试结束满五年仍未领取的，由省人事考试中心统一收回销毁。 三、对通过不当手段或途径取得的证书，一经查实，收回所发证书进行销毁。 请关注陕西省人事考试中心公众微信号sxrskswx，及时获取办 证资讯。 陕西省人事考试中心 2021年4月6日
陕西人事考试中心电话：，。
陕西省人事考试中心，于1995年2月22日在西安注册成立，属于制造业，主营行业为制造业，员工人数8(人)。陕西省人事考试中心办公地址为陕西西安西大街146号院内。
1、中心概况，1992年经陕西省编办批准，成立陕西省职称考试指导中心，与厅职称处合署办公，1994年更名为陕西省人事考试中心，为省人事厅直属事业单位。
2、机构设置，按照国家人事部和省人事厅有关考试工作的总体部署和年度计划，综合管理，指导和组织实施全省除省政府明确规定以外的各类人事考试考务作。
根据当前我省新冠肺炎疫情形势和疫情防控有关要求，经研究，现对陕西考区2022年度中级安全工程师等4项资格考试时间做出如下调整：
一、原定于10月29日举行的2022年度出版专业技术人员职业资格考试调整至11月26日举行。
二、原定于10月29日、30日举行的2022年度注册城乡规划师、中级注册安全工程师资格考试调整至11月26日、27日举行。
三、原定于10月30日举行的2022年度统计专业技术资格考试日期待定。届时若有其他变化，我们将根据国家安排和疫情防控形势另行通知。
周至县考试人事网
本报讯（记者李茗）记者从市人事局获悉，市属事业单位将面向社会公开招聘661名工作人员，招聘报名从明天开始至月底结束。 招聘名额： 共661名 据悉，2007年下半年市属事业单位面向社会公开招聘工作人员共661名。其中市教育局下属事业单位22名，雁塔区80名，临潼区200名，灞桥区40名，户县79名，阎良区80名，新城区10名，蓝田县80名，周至县70名。 招聘对象： 大专以下市外生源不在报考范围 招聘对象主要是2007年以前毕业后（含2007年）未就业的普通高等学校大专以上毕业生（含大专）及根据岗位条件所需要的其他人员。此次事业单位招聘的工作人员年龄不得超过30周岁（1977年12月31日后出生）。大专以下（含大专）西安市外生源不在报考范围之内。 报名时间： 11月23日~11月30日 本次招聘采取网上报名和现场报名相结合的办法。报名时间为2007年11月23日－11月30日（截至30日上午12：00）。所有参加招聘人员只能报考一个岗位。 新城区、雁塔区、灞桥区、市教育局通过网上报名、网上资格审查方式进行报名，报名网站为西安人事考试网（www．xapta．com．cn）。临潼区、阎良区、户县、蓝田县、周至县通过所在区县报名点现场报名，并现场进行资格审查。具体报名地点分别为： 临潼区：区人才交流服务中心（大庆路口北20米306路车东关站）； 阎良区：区投资投诉服务中心（延安道北头三角）； 户县：户县人才交流中心（丈八路48号）； 蓝田县：县人事和劳动社会保障局4楼会议室（长坪路交警大队斜对面）； 周至县：县人事和劳动社会保障局（县政府院内）。 招聘考试： 一个岗位至少3人竞争才有效 这次招聘将通过笔试、面试、体检、考核、公示等程序。笔试分为公共科目考试和专业科目考试。公共科目考试时间为2007年12月9日上午8：00~10：00,专业科目考试时间为2007年12月9日上午10：30~12：30。12月19日，在西安人事考试网公布笔试成绩和面试人员名单。 为了体现公平竞争，报考同一岗位的招聘人数与应聘人数之比不能低于1∶3,达不到这一比例的，原则上减少或取消该专业招聘计划，特殊行业引进急需人才除外。 聘任试用期： 一年期满合格者正式聘用 通过此次公开招聘的工作人员，将根据国家人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度意见》的有关规定，与聘用单位在平等自愿、协商一致的基础上签订《聘用合同》，并在30日内报市人事局鉴证、备案。新招聘工作人员的待遇按照国家有关规定执行。 此次公开招聘工作人员按规定实行试用期制度。试用期为一年，包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
您好，中公教育为您服务。
根据陕西省人力资源和社会保障厅《关于做好2014年陕西省农村基层人才队伍振兴计划公开招聘工作的通知》(陕人社发〔2014〕32号)和西安市人力资 源和社会保障局《关于做好2014年西安市农村基层人才队伍振兴计划公开招聘工作的通知》(市人社发〔2014〕189号)精神，对2014年西安市7个 涉农区县基层教育、卫生(计生)、农业技术等专业技术岗位面向社会公开招聘。现就有关事项公告如下：
一、招聘范围和名额
(一)招聘范围
我市灞桥区、阎良区、临潼区、长安区、周至县、户县、高陵县7个涉农区县的基层事业单位。
(二)招聘名额
2014年我市振兴计划面向社会公开招聘工作人员299人，其中，中小学教师、幼儿教师136 人，医疗卫生工作人员91人(含计生工作人员)，农业专业技术工作人员72人。
二、招聘对象和条件
(一)招聘对象
年龄在18周岁以上，30周岁以下(1984年6月9日以后出生)的2014年应届全日制普通高校毕业生、往届未就业的全日制普通高校毕业生以及服 务期满的“特设岗位教师”、“选聘到村任职”、“志愿服务西部计划”的全日制普通高校毕业生(服务期已满的，报名时需持市级相关主管部门的证明)，招聘岗 位主要以大学本科以上毕业生为主。医学影像、医学检验、药学、护理、畜牧兽医、幼儿教育等6个专业具备大专以上学历者也可报考。具体岗位所需招聘对象资格 条件按招聘计划表岗位要求确定(详见附件：2014年西安市农村基层人才队伍振兴计划公开招聘工作人员岗位一览表)。
(二)应聘基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;
2、遵纪守法、品行端正;
3、具有招聘岗位所需的专业知识、文化程度和业务能力;
4、适应岗位要求的身体条件;
5、报考教师岗位的师范类考生须具有教师资格证;
6、取得国家教育行政部门承认适合岗位要求的全日制普通高校学历条件;
7、具备岗位所需要的其他条件。
招聘岗位的具体资格条件按附表岗位要求为准，招聘岗位所要求的专业依照国家教育部专业目录为准。
三、招聘程序
本次公开招聘工作，按照发布招聘信息、网上报名、现场资格审查、公共基础知识考试(笔试)、面试、体检和考察、公示、确定拟聘用人员、签订聘用合同和办理聘用手续等程序组织实施。
(一)发布招聘信息
全省在陕西省人民政府门户网、陕西省人力资源和社会保障厅网、陕西人事考试网、陕西人才公共服务网等网站上统一发布公告公布招聘岗位和资格条件。
全市在西安人事考试网上统一发布公告，公布招聘岗位和资格条件。对招聘岗位的专业、学历学位、资格条件等信息需要咨询时，请直接与附表内所留各区县人社局电话联系。同时，各个环节具体时间安排由各区县人力资源和社会保障局在区县政府网站上公布。
(二)报名与资格审查
本次招聘采取网上报名和网报通过人员现场资格审查。不设现场报名。
1、报名时间：2014年6月4日00：00—6月9日18：00。
2、报名网址：报名网站为陕西人事考试网()。
3、资格审查：报名期间，各区县人力资源和社会保障局在报名网站后台进行资格初审，报名工作结束后，网报审核通过的考生持报名信息表(网上打印)、身份证、2 张1寸近期免冠照片、毕业证、报到证或毕业生就业推荐表及岗位所需的相关证件在各区县人力资源和社会保障局规定的时间、地点(详情附表或登陆各区县政府网站查阅)进行现场验证，应聘人员所持证件若与网报信息不符、或信息虚假的，予以取消考试考核资格。
(三)考试考核
考试包括笔试和面试。
1、公共基础知识笔试时间为2014年6月22日(具体时间、地点及携带证件见准考证)。
笔试满分为100分。公共科目笔试以考核公共基础知识为主，主要范围为：政治基本理论、法律基础知识、经济学基础知识、公共管理知识、公文写作与处理、科技与人文知识、计算机基础知识、事业单位及其管理制度、职业道德、国情、省情、市情和时事政治等方面的内容。可参考《陕西省事业单位公开招聘工作人员公共基础知识考试大纲》(可在陕西省人民政府门户网站下载)。具体的考试地点由各区县人力资源和社会保障局统一安排并负责通知资格审查合格的应聘人员。本次考试不指定考试教材。
根据应聘人员公共基础知识笔试成绩，原则上按1：3的比例，从高分到低分确定进入面试人选。
2、面试：面试满分为100分。面试的具体时间、地点和方式由各区县人力资源和社会保障局负责通知参加面试人选。
同一岗位招聘人数与参加面试应聘人员比例达不到3∶1的，设置面试最低分数线，低于面试最低分数线的，予以淘汰。
应聘人员考试总成绩按照公共基础知识笔试、面试成绩加权后计算确定。考试总成绩满分为100分。应聘人员考试总成绩的计算方法为：考试总成绩=公共科目笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试总成绩出现并列时，按公共基础知识笔试成绩确定排名顺序。
参加体检、考察人员名单在各区县政府网站公布，同时公布各项考试成绩和综合成绩。
(四)体检
应聘人员按考试总成绩排序1：1进入体检。体检的具体时间、地点由各区县人力资源和社会保障局通知。体检标准要严格落实《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)文件要求，参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(五)考察
各区县人力资源和社会保障局负责对体检合格人员进行考察，着重考察被考察对象的思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养以及需要回避的情况等。对体检、考察不合格者，不得聘用，空缺的名额按成绩排名顺序依次递补。
(六)公示
考试、体检、考察人员名单由区县人社局在其政府网站予以公示。拟聘人员名单公示期为7个工作日。
(七)审核
根据考试、体检、考察结果，确定拟聘人员，由区县将拟聘用人员审核汇总后，报市人社局核准。经省、市人社部门审核同意后，办理全省统一印制的事业单位招聘工作人员通知书，由区县人力资源和社会保障局发送给拟聘用人员。
(八)聘用
应聘人员持招聘通知书到所招聘的区县人力资源和社会保障局报到，由区县人力资源和社会保障局按照基层单位上报的人才需求计划分配到各用人单位，并与区县人力资源和社会保障局以及用人单位的主管部门，签订5年以上服务年限的聘用合同。应聘人员一经聘用，即为事业单位正式工作人员，与本单位职工享受同等待遇，用人单位必须尽快协助办理工资、落户等相关手续，不得以任何理由推托或拒绝办理。新招聘人员第一年为见习试用期，非师范类考生报考教师岗位的须在见习试用期取得教师资格证，见习试用期结束后经考核合格的，予以正式聘用。
陕西人事考试网祝您考试成功。
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周至县人事考试官网
① 陕西省人力资源和社会保障厅官网有关教师职称评审的公示
关于2015年全省技工院校教师高级职称评审工作的通知 来源：技校指导中心日期：2015-6-26 人民微博 新浪微博 腾讯微博 各市人力资源和社会保障局、杨凌示范区人事劳动局、韩城市人力资源和社会保障局，西咸新区管委会办公室，省级有关部门，中央驻陕有关单位： 按照国务院《关于加强教师队伍建设的意见》（国发〔2012〕41号）精神和《陕西省技工院校教学管理试行办法》有关规定，现将2015年全省技工院校教师高级职称评审工作有关事项通知如下： 一、评审范围 评审范围为全省技工院校及职业培训机构在职在岗的讲师和一级实习指导教师。2015年达到退休年龄者不列入评审范围。 二、申报条件 （一）遵守国家法律法规,热爱技工教育事业，认真贯彻国家的教育方针，依法执教，具有良好的师德素养和敬业精神，为人师表，教书育人，教风端正、勇于创新。具有教师上岗资格。 （二）具有国民教育统招大学本科以上学历，聘任中级职称满5年;具有硕士学位，聘任中级职称满4年。不具备规定学历者按照原陕人发〔2003〕71号文件规定执行。 （三）中级职称聘任期内，年度考核至少有1次优秀，其他年度为合格。 （四）取得国家外语B级考试合格证书或符合我省职称外语考试免试条件；通过职称计算机应用能力考试4个模块或符合我省计算机应用能力考试免试条件。 （五）按照《陕西省专业技术人员继续教育条例》和继续教育有关文件规定，2012年度必修公需课不少于12学时，专业课不少于36学时；2013、2014、2015年度，公需课不少于24学时，专业课不少于56学时。继续教育证书复验合格。 （六）技术理论课教师申报高级讲师应具有本专业某一工种中级工以上操作技能；高级实习指导教师应具有技师以上操作技能。 三、评审条件 （一）专业理论水平 高级讲师: 1.具有所教专业(学科)扎实的理论基础、专业知识和专业技能，了解本专业(学科)前沿知识和国内外职业教育现状及发展趋势，熟悉先进的教育理论和现代化教学手段，教学经验丰富，教学水平高，教学业绩显著，形成一定的教学特色。 2.具有指导与开展教育教学研究的能力,在教学改革创新实践中取得比较突出的成绩；积极参加专业教研会组织开展的教研教改、学术交流、教学技能竞赛、示范课观摩等活动。 3.胜任教育教学带头人工作，在指导培养低一级教师提高业务水平方面发挥了重要作用，取得了显著成效。 高级实习指导教师： 1.具有扎实的基础理论、专业知识和精湛的操作技能，掌握本专业工作过程或技术流程，教学经验丰富，教学业绩显著，形成一定的教学特色。 2.具有较强的组织和开展实习教学研究和技术革新能力，并取得突出成果，技能人才培养经验丰富，起到专业带头人的作用；积极参加省级专业教研会组织开展的教研教改、学术交流、教学技能竞赛、示范课观摩等活动。 3.在培养指导实习指导教师提高技能操作水平和实习教学能力方面发挥了重要作用，取得了显著成效。 （二）工作经历 1.完成教学及班主任工作 （1）申报高级讲师:任职期间年均完成教学工作量260学时以上，须担任过2门课程的教学工作（不含公共课教师）。 申报高级实习指导教师:须能同时承担实习课和工艺理论课教学工作，任职期间年均完成教学工作量400学时以上。 （2）非专任教师完成教学工作量参照量化考核标准进行考核。 （3）任职期间担任班主任（或学生管理工作）工作2年以上。 2.企业实践和社会实践 专业理论及实习指导课教师每两年必须有2个月企业实践时间，并提交参加企业实践证明和1500字左右的实践报告。 公共课教师应具有一年以上组织学生社团活动（第二课堂活动的经历）或其它社会实践经历。提交证明和1500字左右的活动（社会实践）总结报告。 3.教育教学工作综合量化考核 各技工院校对申报高级教师职务任职资格的专任教师和非专任教师，都必须按照相应的《技工院校教师职务任职资格量化考核标准》实事求是进行量化考核，择优选拔推荐。量化考核总分应达到95分以上，附加分必须达到10分以上。 （三）论文、著作及业绩、成果 1. 任现职以来，公开发表学术论文、出版著作及业绩、成果应具备以下条件之一： （1）作为第一作者在本专业较有影响的公开出版期刊上发表学术或教研论文2篇，每篇字数2000字以上。期刊应具有CN刊号，增刊、专刊、特刊、论文集不予认可（以下同）。 （2）作为第一作者在本专业较有影响的公开出版期刊上发表学术或教研论文1篇，并在省部级有关部门（指省、部级 *** 综合职能部门，以下同）组织的优秀论文评选中获三等以上奖励1次。 （3）独著或参编公开出版发行的专著或教材1部以上，且本人撰写字数达到8万字以上，并作为第一作者在本专业较有影响的公开出版期刊上发表学术或教研论文1篇。 （4）获得省部级优秀教师、教学能手、教学技能竞赛二等奖以上或“三五人才工程”第三层次人选等荣誉称号，并作为第一作者在本专业较有影响的公开出版期刊上发表学术或教研论文1篇或在省部级有关部门组织的优秀论文评选中获三等以上奖励1次。 （5）获得省级优秀教学成果一等奖1项或二等奖2项。 （6）申报高级实习指导教师，在省级以上有关部门组织的技能竞赛中获前6名，或指导学生在省级以上有关部门组织的技能竞赛中获前3名，并作为第一作者在本专业较有影响的公开出版期刊上发表学术或教研论文1篇或在省部级有关部门组织的优秀论文评选中获三等以上奖励1次。 申报人提交的论文一般应为任职期间不同年度公开发表或获奖的论文。 四、破格评审条件 对在技工教育改革发展、专业建设、教育教学研究、一体化教学和校企合作等方面做出突出贡献者，不唯学历资历，可以破格申报。 对虽不具备规定学历、已担任中级职称满5年，或具备规定学历、担任中级职称不满5年的人员，任职期间具备下列四项中的三项者可以申请破格晋升技工院校高级职称。 （一）长期从事技工教育工作，在教育教学或学生管理方面有比较突出的专长和丰富的经验，在同行中具有一定的知名度。 （二）获国家、省（部）级劳动模范，国家级优秀教师、职业教育先进工作者等荣誉称号。 （三）正式出版具有较高价值的本专业教材、专著、译著或教学用书2部。 （四）在教育、教学研究、科研工作和指导教师方面成绩突出，效果显著，具备下列条件之一： 1.教育、教学研究成果获部级一等奖的主要完成者。 2.任现职以来有4篇以上论文在国家专业性学术会议或全国具有影响的专业刊物上发表。 3.任现职以来培养的学生参加全国技能比赛获前3名，省级技能比赛获第1名的主要实习指导教师;本人获省级“技术能手”、“技术状元”等称号的实习指导教师。 五、申报及推荐程序 （一）个人申报 申报人员首先向单位提出申请，填写《专业技术职务任职资格评审表》，提交反映自己水平、能力、业绩贡献的材料和有关学历、资历、职称外语、计算机应用能力合格证及获奖证书等证明材料。破格人员要在评审表封面上注明破格申报字样，单位提供破格申请材料5份。 （二）单位推荐 各院校首先要将申报人员的相关申报材料、证件等向本院校全体职工公示，根据量化考核结果和岗位职数推荐上报人员。省属院校经主管部门审核汇总、市属院校经所在市人力资源和社会保障局审核汇总后，统一报送。 六、报送材料要求 （一）《专业技术职务任职资格评审表》3份，《专业技术人员考核登记表》1份，《陕西省技工院校教师业务考核档案》,陕西省技工院校教师职务任职资格量化考核评分表》22份，《2015年技工院校教师职务任职资格评审简表》22份。 （二）本人任现职期间的专业技术工作总结1份，主要反映任职以来的教育教学、教科研成果、业绩及其他专业技术工作情况。 （三）主管部门出具的评审委托函。 （四）学历证书、学位证书、任职资格证书、职称外语证书（或免试表）、计算机应用能力考试合格证书（或免试表）、教师资格证书（教师上岗资格证书）、继续教育证书，获奖证书等证件原件及复印件（复印件加盖单位公章）1份。 （五）论文、著作、教材原件，教案原件；能代表本人学术技术水平和能力的课题、项目、发明专利及其它相关材料原件（任现职前的所有材料，不需提供），同时提供复印件1份，在复印件右上方标出网上查询地址，复印件上每页加盖公章。复印件要求：论文（版权页、目录、正文），著作（版权页、目录、主要内容提要）。 （六）上述申报材料应按顺序：1.委托代评函(附参评人员名册)；2.单位评审报告(附公示证明)；3.学历证书、学位证书复印件；4.任职资格复印件；5.教师资格证书（教师上岗资格证书）复印件；6.外语、计算机证书复印件或免试表复印件；7.继续教育证书复印件；8.获奖证书复印件；9.论文、著作、教材复印件；10.专业教研会任职及参加活动情况、企业实践、社会实践、组织学生社团活动等证明及报告；11.其它。编制材料目录表，按3-11顺序装订成册。 (七)各种评审表格须打印填写（单位填写意见栏除外）。《评审表》中“基层单位意见”和“呈报单位意见”栏目，要明确陈述推荐理由;“年度及任职期满考核结果”栏目,要陈述被推荐人任现职以来主要表现、业绩（不少于150字）及各年度考核结果，各市、主管部门及各单位要对材料的真实性负责。 请各市人力资源和社会保障局、省级有关部门及各技工院校、职业培训机构抓紧做好评审对象的申报、考核、公示及推荐工作，按照通知要求，将评审材料按时报送省技工院校教师职称评审工作办公室（办公室设在省技工学校指导中心），并将参评人员名册发指定电子信箱。报送材料时间为9月21日—25日，过期不予受理。 联系人及电话：张艺 87291700 马鹏宇 87298816 电子信箱：2502332660@qq 评审表格及附件下载地址: //
② 如何给陕西省专业技术人员继续教育缴费
1、打开陕西省专业技术人员继续教育学习平台，在登录页面输入账号和密码点击登录。
③ 陕西省专业技术人员继续教育网站，我的退款申请能撤回吗
这个当然能够撤回了 我建议联系客服或者打客服的电话， 能，帮你解决。
④ 陕西省人事考试网如何登陆查询
直接点击陕西省人事考试网选择自己所考的专业名称和时间就行了！！！希望能帮到你了 ！
⑤ 陕西省职称英语考试陕西人事考试网
报名程序：按照人力资源和社会保障部人事考试中心要求，资格考试的报考信息全部在网上提交。我省采用网上填写报名信息、上传照片，网上缴费确认为主，现场缴费确认为辅的方式进行。网上报名及缴费确认的基本程序：
1、 考生可在报名期限内登陆陕西人事考试网，按照考试报名类别、级别、专业及科目（附件1），填写并提交《资格考试报名表》（务必根据本人所在地区正确选择考试地点）。
2 、报考人员上传本人近期免冠正面电子照片(证件照，jpg格式，二寸、20Kb 以下)。
3 、上传照片审核通过后，报考人员进行网上支付考试费用，报名确认结束。
(5)陕西省人事厅专业技术人员网扩展阅读
职称外语考试设6个语种，每个语种分为A、B、C 三个级别，其中英语各级别分为综合、理工、卫生3个专业，日语、俄语、德语、法语、西班牙语不分专业。
凡依据专业技术职务条例受聘担任相应专业技术职务的人员，除符合陕人发[2007]52号通知规定的免试条件（附件2）外，均应按照人事部人发[1998]54号规定的《职称外语考试等级划分和适用范围》（附件3），报名参加相应语种、级别的外语水平考试。
各级别、专业的试卷全部为客观题，在答题卡上作答。提醒考生应考时认真阅读“应考人员注意事项”，按要求填涂信息点。
⑥ 陕西省人社厅专技处电话
专业技术处：
⑦ 陕西省社会人员职称评审在哪报名
人力资源社会保障部门 申报职称评审的专业技术人才提出申请，用人单位负责对申请人的申报材料的真实性完整性进行审核。
⑧ 在陕西专业技术人才服务网上能查到的高级职称是真的吗
陕西的高级职称能在陕西省人力资源和社会保障厅官网上查得到就是专真的！假的话你也挂属不出去啊，你评职称，职称的作用你不知道吗 。至于说没有用这位大姐 我只能呵呵了 没有用每年那么多人才去评它图啥？那些做工程的老板花很多钱弄他干啥？大家都傻，就这个大姐聪明
您好，中公教育为您服务。根据江西公务员考试历年报考要求，2015年江西公务员考试报名预计3月中旬开始,报名网站为江西人事考试网，考生可根据报名公告到指定报名入口进行报名。2015年江西公务员考试报名网站是江西人事考试网，具体信息如下：2015年江西公务员考试网站(官方网站)：江西人事考试网更多详情请进江西人事考试网：如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
周至县人事局考试查询
中考成绩届时也会一起公布，考生可登录西安市教育局官网，也可到毕业学校、所在区县招办查询自己的中考成绩。7月16日至18日，城六区考生填报志愿。7月19日至21日，五区二县考生填报志愿。中考分数线：2022年西安市城六区，即新城区、碑林区、莲湖区、灞桥区、未央区、雁塔区等六区及其各自已经划归开发区管理的地区，普通高中学校招生录取最低控制线为523分；体育艺术特长生最低录取控制线为普通高中学校招生录取最低控制线的60%，最低录取控制线为314分。五区二县，即阎良区、临潼区、高陵区、长安区、鄂邑区五区和蓝田县、周至县二县及其各自已经划归开发区管理的地区，普通高中学校招生录取建议最低控制线，通过各区县教育局官网公布。
为进一步加强和优化县级公安机关队伍建设，按照《公务员法》《人民警察法》等规定，经研究，决定面向全国公安机关为县公安局公开选调人民警察10名。现就公开选调有关事项公告如下：一、选调职位基层民警10名，其中男8名，女2名。详见《2023年周至县公开选调公安机关人民警察岗位计划表》(附件1)。二、范围条件(一)报考范围全国公安机关(不含铁路、民航等行业公安机关)人民警察。(二)报考条件报考者应当按照干部管理权限，经组织人事部门审核并同意后报名，并满足以下条件：1.政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认;3.年龄限制：一级警长及相应职级至四级警长及相应职级人员年龄在38周岁(含)以下(1984年2月22日以后出生);一级警员及相应职级以下人员年龄在30周岁(含)以下(1992年2月22日以后出生);4.一般应当在本级公安机关工作2年以上，年度考核没有基本称职以下等次;5.具有公开选调职位要求的工作能力和任职经历;6.具有国家教育行政主管部门认可的大学本科及以上文化程度;7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;8.符合公开选调职位的资格条件要求;9.到岗工作后，五年内不得调离周至县。10.法律法规规定的其他条件。年龄计算、工作经历时长的计算、现任职务职级等，以及获取学历学位、资质资格、政治面貌等时间截至2023年2月22日。(三)不得参加公开选调的情形1.被开除中国共产党党籍的;2.被依法列为失信联合惩戒对象的;3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的;4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;5.通过公开招考被录用，当次招考公告或所报考职位有服务期限定，未满服务期或不符合有关规定的;6.按照有关规定，到乡镇机关、艰苦边远地区以及定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的;7.法律法规规定的其他情形。三、报名及资格初审1.报名时间：自公告发布之日起至2023年3月3日(节假日除外)。2.报名方法：报名者应于2023年3月3日前将以下资料邮寄至陕西省西安市周至县公安局政工科(地址：陕西省西安市周至县二曲街道办二曲路32号，邮编：710400，电话：)。(1)《2023年周至县公开选调公安机关人民警察报名资格审查表》(附件2)一式三份;(2)个人自荐材料(含本人基本情况、工作简历，特别是个人专长和近年来主要工作业绩);(3)身份证、警察证、学历、学位、专业职称、录用文件、任命文件等复印件各一份(学历和学位提供网站查询信息并核验);(4)公务员登记表、首次授予警衔审批表、近三年年度公务员年度考核表等复印件各一份;(5)正面二寸免冠照片三张;(6)所在单位及具有干部人事管理权限机关的同意报考证明(附件3);(7)县级以上公安机关纪检监察部门出具的廉政鉴定;(8)选调至周至县后5年内不调离的承诺书及无不能调动、限制调动条件承诺书。3.报名比例：职位的报名人数与职位计划数的比例不低于2：1，若未达到规定比例，则缩减选调计划。4.资格初审：按照选调计划和条件，对报名人员提供资料进行审查，确定初审合格人员。5.领取准考证：报考人员经资格初审合格后领取准考证(具体事项另行通知)。(三)笔试笔试为闭卷考试，满分为100分，时间为120分钟。笔试主要为时事政治、政策理论和“五法一条例”(即《人民警察法》、《刑法》、《刑事诉讼法》、《治安管理处罚法》、《国家赔偿法》、《人民警察使用警械和武器条例》)等方面的内容。笔试由县公开选调人民警察工作领导小组办公室委托有关部门进行命题及阅卷。笔试结束后，以笔试成绩由高到低的顺序按照选调计划1：2的比例确定进入面试人员，末位笔试成绩并列者同时进入面试。(四)面试面试由县公开选调公安机关人民警察工作领导小组办公室组织实施。面试采取结构化方式进行，满分为100分，时间为10分钟，主要测试应试者的逻辑思维能力、语言表达能力和应变能力，以及知识积累、心理素质、仪容仪表等。面试试题由县公开选调公安机关人民警察工作领导小组办公室委托有关部门进行命题。面试采取抽签、当场评分和当场亮分并由考生签字确认的形式进行。笔试成绩、面试成绩、综合成绩公布时均保留小数点后2位。综合成绩出现并列的，顺延小数位确定排序。综合成绩并列且顺延小数位后仍完全相同时，则按笔试成绩、面试成绩的先后顺序，确定综合成绩排序。资格初审合格人员名单、笔试、面试时间及地点另行通知，笔试、面试及总成绩、进入资格复审人员名单在周至县人民政府网(/)、中共周至县委组织部微信公众号(金周先锋)和周至县公安局官方微信公众号(西安周至公安)及相关媒体进行公示，公示时间为5个工作日。(七)办理相关手续公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调任用的，按照有关规定办理调动和任职手续。公示期间，对所反映问题经核实后产生的空缺，不再递补。四、纪律要求为了维护公开选调工作秩序，对存在考试作弊、提供虚假个人材料等违规违纪情形的报考者，取消选调资格，并将有关违纪违规情况函告所在单位及主管部门。在选调的各个环节，必须严格遵守法律法规，自觉接受纪检监察部门的监督和社会监督。五、重要提示1.本公告由选调工作领导小组办公室负责解释。2.本次选调资格审查贯穿全过程，报考人员提交的信息应全面、准确、有效。若所填信息与本人真实信息不符，或伪造、变造证件、材料、信息，一经查实，取消选调资格。3.报考者应使用国家教育行政主管部门认可的学历学位报名。报考者用于报名的学位，应当是报名所用学历相对应的学位。4.考生报名时须提交能联系到本人的电话号码，以便在资格审查、体检等出现递补情形时及时联系。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。5.本次考试不指定、不出版发行任何考试教材或辅导用书。本次选调不委托任何机构举办考试辅导培训班。若有辅导班或编印培训教材等，均与本次选调组织者无关，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。联系人：游斌 张焕晴联系电话： 周至县公开选调公安机关人民警察工作领导小组办公室2023年2月22日附件：年周至县公开选调公安机关人民警察岗位计划表.年周至县公开选调公安机关人民警察报名资格审查表.年周至县公开选调公安机关人民警察同意报考证明.docx自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：