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1、西安区人事考试
西安区人事考试 ♂
西安区人事考试2020年陕西西安事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，陕西事业单位考试网为大家整理了2019年陕西省事业单位考试信息，需要详细了解陕西事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：1.笔试(1)笔试内容。笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，各科满分均为150分。笔试类别分为综合管理类(A类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)三类。笔试类别由事业单位主管部门或事业单位根据岗位、专业需求综合确定。应聘人员按照所报考岗位对应的笔试类别，参加相应类别的两科考试。其中，中小学教师类《综合应用能力》分为小学教师岗位和中学教师岗位;医疗卫生类《综合应用能力》由应聘人员按笔试类别中对应的岗位作答相应部分。(2)笔试时间：2019年5月19日 (星期日)上午。08：30-10：00 职业能力倾向测验10：00-12：00 综合应用能力(3)笔试地点。本次笔试在本市设立考区。具体地点安排详见准考证。笔试考务工作由西安市人事考试中心负责组织实施。原标题：2019年西安市事业单位招聘2307人公告文章来源：
西安医学类人事考试 ♂
西安医学类人事考试为深入贯彻落实人才强市战略，进一步优化西安市事业单位工作人员结构，吸引聚集更多高层次和紧缺特殊专业人才，推动我市公益事业高质量发展，按照《西安市事业单位公开招聘高层次人才和紧缺特殊专业人才实施细则》及相关规定，经研究决定，拟从2023届毕业生中招聘优秀大学生到我市事业单位工作，现将有关事项公告如下：一、招聘对象(一)2023届硕士研究生及以上学历毕业生;(二)2023届公费师范生;(三)2023届医学类本科及以上学历毕业生。二、招聘单位及岗位详见附件。三、资格条件(一)基本条件1. 具有中华人民共和国国籍;2. 遵守中华人民共和国宪法和法律;3. 具有良好的品行和职业道德;4. 具有招聘岗位所需的学历、专业、技能等条件;5. 具有正常履行职责的身体条件;6. 应聘人员须于2023年7月31日前取得岗位招聘条件所要求的学历、学位及相应资格证书。(二)年龄条件本科生报考年龄不超过35周岁(即1987年2月1日及以后出生);硕士研究生报考年龄不超过40周岁(即1982年2月1日及以后出生);博士研究生报考年龄不超过45周岁(即1977年2月1日及以后出生)。(三)下列人员不得报考1.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;2.尚未解除党纪、政纪处分的人员;3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查的人员;4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;5.失信被执行人;6.事业单位人事管理需要回避的;7.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。四、招聘方法及流程(一)现场报名1.报名方式：本次招聘采取现场报名的方式。2.报名时间及地点：序号类 别所在高校时 间地 点1综合类西安交通大学3月1日14:00-17:00交通大学兴庆校区青年之家2卫生类西安交通大学3月2日09:00-12:00交通大学兴庆校区青年之家3综合类西安电子科技大学3月2日14:00-17:00太白校区食堂三楼4教育类陕西师范大学3月3日09:00-12:00长安校区上林体育馆外5综合类教育类西北大学具体时间见所在高校校园网长安校区6综合类长安大学渭水校区7卫生类西安医学院未央校区篮球场8综合类西北工业大学长安校区启真楼一楼大厅9综合类西北农林科技大学南校区南绣山3.报名所需材料：(1)个人简历;(2)有效居民身份证(正反面复印到同一页，A4大小);(3)报考岗位所要求的相关证明材料等;(4)就业协议书。(二)资格审查1.资格审查与现场报名同时同场地进行。资格审查通过后，方可参加考试考核。2. 各招聘岗位的专业名称参照国家教育行政部门制定的专业目录;如报考人员所学专业未列入专业目录，须在报名时提供课程成绩单(毕业院校盖章)，经招聘单位认定为相近专业的方可报考。3.面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。(三)考试考核招聘单位主要采取面试、专业技能测试等方式对应聘人员进行考试考核。如同一岗位报名人数较多，也可增加笔试环节。(四)确定拟聘人选各招聘单位主管部门或区县(开发区)事业单位人事综合管理部门在考试考核结束后确定拟聘人选，签订就业协议。(五)体检和考察各招聘单位主管部门或区县(开发区)事业单位人事综合管理部门参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(行业有特殊要求的除外)组织拟聘人员体检。体检合格者进入考察环节。体检不合格的，或未按时、按要求进行体检的，取消进入下一环节资格。各招聘单位主管部门或区县(开发区)事业单位人事综合管理部门组织对体检合格人员的考察工作，重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并再对应聘人员的资格条件进行复审。考察不合格的，取消应聘资格。(六)公示体检和考察合格人员，在西安人事考试网进行不少于5个工作日的公示。(七)聘用拟聘人员毕业取得岗位要求的资格证后，各招聘单位主管部门或区县(开发区)事业单位人事综合管理部门集中办理聘用手续。聘用人员须与用人单位签订5年以上(含试用期)聘用合同，除依法依规解除聘用合同外，最低服务年限内(5年)不得以任何名义借调、调动到其他单位或参加其他单位的招聘(考)。五、注意事项(一)应聘人员报名前需认真阅读本公告，符合岗位资格条件要求的方可报考。凡不按规定条件报名的，一经发现，立即取消报考资格。(二)应聘人员资格审查贯穿招聘工作全过程，在各环节发现弄虚作假或不符合资格条件的，招聘单位均可取消其资格。(三)应聘人员如未在2023年7月31日前获得岗位招聘条件所要求的学历、学位及相应资格证书，将被取消聘用资格。(四)各区县、开发区和市属事业单位主管部门根据招聘需要，在核定的招聘计划内，可择机赴省外开展进校园招聘。(五)本次招聘不收取任何费用，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。热忱欢迎有志于投身西安建设的优秀学子踊跃报名，对于在招聘中遇到的具体问题，请拨打岗位计划表所公布的各招聘单位电话进行咨询。中共西安市委组织部西安市人力资源和社会保障局2023年2月27日附件：1.校园招聘2023届毕业生岗位计划表（教育类）2.校园招聘2023届毕业生岗位计划表（卫生类）3.校园招聘2023届毕业生岗位计划表（综合类）自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
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