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本文导读目录：
天津公务员（天津公务员考试） ♂
天津公务员（天津公务员考试）1.概述
天津市公务员的招考工作主要由天津市人力资源和社会保障局负责统筹安排。目前，全市的公务员编制数已达到2万余人，分布在市级、县级和乡镇级各个机关和部门。其中，市级机关和部门的编制数最多，约占总数的三分之二。
2.天津市公务员的基本条件
报考天津市公务员需要具备以下基本条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；
（2）年龄在18周岁以上、35周岁以下，具有正常的社会保险和养老保险的参保记录；
（3）具有拥有中国大陆居民身份证，并已取得相应户口的居民身份；
（4）具有相应学历或职业资格，符合招聘性别要求；
（5）品行良好，具备相应的职业道德和职业素养。
3.天津市各级公务员的招考方式
天津市各级公务员的招考方式包括：
（1）全国统一的公务员考试
根据国家有关规定，天津市也参加全国统一的公务员考试。通过此方式进入公务员岗位需要报考国家设立的考试机构，并在考试中获得一定的成绩排名。然后根据所需的岗位编号和成绩排名，确定是否通过初试和面试环节，最终进入公务员编制。
（2）本市省考和市级机关自主招聘
天津市还有本市省考和市级机关自主招聘等方式，其中本市省考主要是面向符合报考条件的天津市户籍考生，按照统一的考试时间和程序进行考试，招录符合条件的公务员。市级机关自主招聘则是机关自主开展的招聘选拔工作。
4.天津市公务员的职位分类
按照工作职位的不同，天津市公务员一般分为以下几类：
（1）政府行政管理类
主要涉及政府机关的行政管理工作，包括经济、人文、社会、科技等方面的工作。
（2）社会管理类
主要涉及社会管理机构的管理工作，包括公安、文化、体育、卫生、应急等方面的工作。
（3）参谋理论类
主要涉及各级领导机关、研究机构的调研、论证、咨询等方面的工作。
（4）统计计算类
主要涉及统计、财务等方面的工作。
5.天津市公务员的基本待遇
天津市公务员的工资待遇主要由两部分组成，即基本工资和绩效工资。其中，基本工资是公务员的基本职务工资，根据岗位级别和工作年限等因素而定。绩效工资是根据公务员的工作业绩和考核结果等因素而定。
天津市公务员的工资待遇与大部分地区相似，基本工资和绩效工资的具体标准以天津市人力资源和社会保障局发布的有关制度和规定为准。
6.公务员的职业评价和发展
从职业评价和发展的角度看，公务员的工作主要有以下几个阶段：
（1）初入职场
初入职场的公务员主要是新进人员，需要进行入职培训和考核，逐步融入工作、组织和团队中。
（2）基础工作
在完成入职培训后，公务员需要深入了解自己的岗位职责和工作内容，尽快掌握必要的技能和知识，开展相关的基础工作。
（3）专业领域突破
公务员在完成基础工作之后，需要进一步拓展自己的职业视野和发展空间，在专业领域进行突破和积累经验，提升自己的个人素养和职业能力。
（4）管理能力建设
对于管理类公务员而言，需要逐步积累管理经验，进一步提高自己的管理能力，适应领导、团队和组织的管理需要，全面提升履职能力和管理水平。
7.结语
以上是天津市公务员的相关情况分析，近年来，天津市政府已经推出了一系列政策来吸引更多的优秀人才报考公务员，并提高他们的工作待遇和岗位职业发展空间。对于那些志向昭然、拥有专业素质和人文素养的年轻人来说，选择成为一名天津市公务员，是实现职业梦想和发挥自己价值的一个好的选择，也是建设和发展美丽天津的重要责任和使命。
1. 天津公务员考试简介
天津公务员考试是指选拔具有一定专业能力和业务素质，适应公务员职务所需的人才，以满足天津市各级行政机关、事业单位和公共机构对公务员的需求。天津市人事考试中心（以下简称“天津人事考试中心”）是本市统一组织和实施公务员招录考试的主管单位，主要负责公务员考察、选择、任用和管理等相关工作。
天津公务员考试主要包括行测、申论和面试三个环节。其中，行测是对考生综合知识和能力的考查，主要包括言语理解与表达、数量关系、资料分析等多个模块；申论是对考生综合素质和思想水平的考查，主要考核政策理解和表述、情景分析和解决问题能力等；面试则是对考生综合素质和应变能力的考查，主要采用问答和论述等形式，突出考生的能力与潜质。
2. 天津公务员考试的职位分类
根据招录职位的分类，天津公务员考试被分为国家公务员考试和地方公务员考试，具体职位包括：
（1）行政管理类：按照职级分为主任科员、副主任科员、科员、办事员等级别的职位，职责主要涉及各级政府行政事务的管理、协调和执行等方面。
（2）专业技术类：按照专业领域分为财务、审计、人力资源、信息技术、工程技术、城市规划和文化教育等类别的职位，职责主要涉及各级事业单位和公共机构的专业技术服务和管理等方面。
（3）执法监督类：按照职能分为公安、检察、法院、司法行政等职位，职责主要涉及执法、审判和监督等方面。
（4）其他职位：如文艺、体育、科学研究等方面的职位。
3. 天津公务员考试的报名及考试流程
一般来说，天津公务员考试每年的招考工作从年初开始，并在各大媒体和人事行政网站上公布招考公告及相关信息。考生可以根据报考职位和要求自行在线报名，需要缴纳一定的报名费用。报名后需要参加资格审查和笔试，合格者将进入面试阶段，最终经过综合考评确定录用名单。
天津公务员考试的流程主要包括以下几个阶段：
（1）招考公告发布和报名，考生通过门户网站或人社部门官方网站报名，并将报名费用打入指定账户。
（2）资格审核和准考证确认，考生提交相关材料，人事考试机构对其进行资格审核，并发布准考证。
（3）笔试，天津公务员考试分为省考和市考两种形式，共有行测、申论两个科目，分别在不同时间段进行。
（4）面试，面试的时间、地点、方式等具体信息由人事考试机构通知。
（5）录用，经考评合格者将被确定为拟录用人员，后续按照相关要求进行体检、政审等工作，合格后就可正式确定录用关系。
4. 天津公务员考试的备考方法
（1）合理规划备考时间，根据招考职位、学历和工作经验等情况，确定备考目标和科目，合理安排时间和考试计划。
（2）整理并掌握相关考纲和教材，对于行测和申论科目，考生要深入理解考试要点和试题类型，多阅读权威教材和参考书籍，掌握考试重点和难点。
（3）认真练习试题，考生可以通过模拟考试、分组讨论或应试培训等方式进行试题练习和技能提升，切实提高答题能力和应变能力。
（4）多思考多总结，考生可以通过自我评估和心理疏导等方式，不断完善备考策略和心理调整，积极面对挑战和压力，增强信心和准备度。
5. 天津公务员考试的相关政策
（1）考试录用原则，明确选拔人才的基本准则和职业道德规范，重视考虑应聘者的政治素质、业务能力、道德品质和适应能力等方面的综合素质。
（2）计划招录和择优录用，结合公共岗位的需求和人才的特点，通过计划招录和择优录用等方式，优先选用具有专业技术和管理经验的应聘者。
（3）薪酬福利待遇，天津公务员薪酬福利待遇具体根据职务级别和学历背景等因素确定，包括基本工资、津贴、奖金、社保和公积金等各方面的综合福利待遇。
（4）职称评定和晋升机制，天津公务员职称评定和晋升机制涵盖了各级行政机构和事业单位的职称制度、绩效评估和职业发展等方面的内容，对于提高效能和推动管理改革具有积极的推动作用。
天津公务员（天津公务员职位表2023查询） ♂
天津公务员（天津公务员职位表2022查询）【#天津公务员笔试推迟#】#天津2022年公务员笔试推迟# 据@津云 ，为贯彻落实天津市新冠肺炎疫情防控部署要求，坚决果断阻止疫情扩散蔓延，保障广大考生和考试工作人员身体健康及生命安全，经研究，决定推迟原定于2022年3月26日、27日举行的天津市2022年公开招考公务员笔试。笔试重启时间根据疫情稳控情况另行通知。即日起，暂时停止考生流行病学调查工作。
请广大考生密切关注天津市公开招考专题网站天津市人事考试网上报名公共服务平台发布的相关信息，了解掌握最新考试安排，同时自觉做好健康管理，加强个人防护，主动减少外出和聚集，做到非必要不前往国（境）外及国内疫情中高风险地区，以免影响参加考试。
#津云夜读# 【天津公务员笔试时间定了｜出门带伞！明天有雷阵雨｜@高校毕业生，求职登记小程序来了】津云
天津本地人考公务员太费劲了 去年分来四个 仨山东的。公平竞争，谁有能耐谁上，资源都留给天津本地人那城市要不要发展，这句话没错。但是我们天津人是素质教育和山东那应试教育没可比性，根本不行。外地人把天津本地人的工作都抢走了，天津人都没有工作了，建议多考虑一下天津本地人。[捂脸]
【天津这些人上榜 全国“人民满意的公务员和公务员集体”拟表彰对象公示】7月11日，人民日报发布关于全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”拟表彰对象的公示，天津一批个人和集体上榜。关于全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”拟表彰对象的公示
今年天津公务员考试报名已经结束了，有一个变化是很多考生没有预料到的。
报考人数从目前统计情况看，与往年差不多，到截止时间缴费不到九万人，最终考试人数大概率超过十五万人。今年不限专业的职位比较多，特别是基层单位，由于受往年实际情况的影响，今年不限专业的职位报名明显比往年要少很多。从截止时间缴费人数看，不限专业的职位报名人数还不如限制专业的职位人数多，这是很多考生没有想到的，前期不敢报，最后一天报的时候也不敢报不限专业的职位，最后数据出来有一部分人后悔了。
你观察到这种情况了吗？
【咨询天津市委组织部】
网友留言咨询：组织部的领导，您好。公务员有补充公积金，有交通补助（大概每月五六百），为什么社区工作者没有？是有文件规定了不能有吗？还是因为制定政策的时候还没有大范围招录社区工作者，所以当时没有考虑到这个群体呢？毕竟社区工作者相比公务员的综合待遇，几乎差了一半。
市委组织部回复如下：
市委、市政府高度重视城市基层党建和社区治理工作，十分关心广大社区工作者，充分肯定社区工作者在抓党建、抓治理、抓服务工作中的重要作用和在完成疫情防控、创文创卫等重大任务中作出的重要贡献，在原有制度基础上相继出台《天津市社区工作者管理办法》及相关配套政策文件，提高社区工作者工资薪酬标准，进一步完善薪酬结构，增设年度考核绩效奖，落实养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险及住房公积金，规定带薪年休假、防暑降温费、冬季采暖补贴、集中供热采暖补贴和体检等待遇。拿出一定数量公务员、事业单位工作人员职位，面向社区工作者定向招录和选聘，让表现优秀的社区工作者有更多发展空间。
????感谢对我们工作的关注和支持！
??????????????????????????????????????????????????市委组织部
??????????????????????????????????????????????????????2022年7月22日#天津头条##天津身边事##天津#
【全国“#人民满意的公务员#”和“人民满意的公务员集体” 天津9人4集体上榜】全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员集体”表彰大会30日上午在京举行，党中央、国务院决定，授予397名同志全国“人民满意的公务员”称号，授予198个集体全国“人民满意的公务员集体”称号。其中，天津9名公务员和4个公务员集体榜上有名。
全国“人民满意的公务员”表彰对象：郭宜鹏 天津市西青区卫生健康委员会党委书记、主任，区爱国卫生运动委员会办公室主任；陈炳云 天津市公安局河北分局宁园街派出所社区警务一队二级警长；丁兰（女） 天津市蓟州区马伸桥镇党委副书记、统战委员；顾莉娜（女） 天津市南开区万兴街道公共服务办公室主任；殷秀芳（女） 天津市宝坻区政府信访办公室办信科科长；刘爽（女，回族） 天津市市场监督管理委员会市场和网络交易监督管理处一级主任科员
；谢文凯 天津市武清区人民检察院第三检察部副主任；高擎天（女） 天津市社会保险基金管理中心河东分中心业务受理科副科长；储信欢 天津市东丽区纪委监委第四审查调查室副主任。全国“人民满意的公务员集体”表彰对象：天津市河西区民政局；天津市总工会权益保障部；天津市滨海新区科学技术局高新技术室；天津市委教育工作委员会（天津市教育委员会）学生思想教育与管理处。网页链接
2022年天津公务员发布公告招录2607人，同比2021年增长18%扩招401人！@天津公务员公告
【天津市2022年度公务员考试安排】
这就是天津的公务员嘛，待遇不错嗷[赞]
#天津市考# #天津公务员# 天津市考确定7月9日进行，最新备考攻略，需要的拿走。
#百粉# 2022天津公务员考试报名进入第三天，截至2月25日9时，缴费总人数为8870人，最热职位75:1，缴费人数前三位的部门依次是：天津市公安局、河东区、武清区，三部门缴费总人数达2086人，2022天津公务员考试共有250个职位无人缴费。#天津省考# #天津公务员考试#
天津公天津公务员（天津公务员公布） ♂
天津公天津公务员（天津公务员公布）内蒙古农村信用社考试真题（2020年内蒙古农村信用社考试时间）
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