1.(单选题)在布莱克和穆顿的管理方格理论中,团队式领导方式处于管理方格图的( )。
A.9.1
B.5.5
C.1.9
D.9.9
【答案】D
【事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】管理方格理论是用方格图表示和研究领导方式的一种理论。由美国行为科学家罗伯特·布莱克和简·穆顿创立。他们设计了由81个方格组成的图形,纵向表示领导者对人的关心程度,横向表示领导者对生产关心的程度。管理方格图中,“9.9”方格表示对人和工作都很关心,能使员工和生产两个方面最理想、最有效地结合起来。这种领导方式要求创造出这样一种管
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理状况:职工能了解组织的目标并关心其结果,从而自我控制,自我指挥,充分发挥生产积极性,为实现组织的目标而努力工作。团队式领导方式处于管理方格中的“9.9”。本题答案为D。【背景知识】
“9.1”方格表示重点放在工作上,而对人很少关心。领导人员的权力很大,指挥和控制下属的活动,而下属只能奉命行事,不能发挥积极性和创造性。
“1.9”方格表示重点放在满足职工的需要上,而对指挥监督、规章制度却重视不够。
“5.5”方格表示领导者对人的关心和对工作的关心保持中间状态,只求维持一般的工作效率与士气,不积极促使下属发扬创造革新的精神。
2.(多选题)减
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少决策失误需要注意的点有( )。A.要明确决策边界
B.坚持试验实证
C.不轻率决断
D.重视反馈
【答案】ABCD
【事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】决策过程的步骤包括:(1)发现并界定问题;(2)确定目标;(3)拟定备选方案;(4)选择方案;(5)执行方案;(6)检查评价和反馈处理。因此,减少决策失误需要注意明确决策边界,坚持试验实证,不轻率决断,重视反馈。
本题答案为ABCD。
3.信度是指绩效评价结果的一致性和可靠性。(
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)A.正确
B.错误
【答案】A
【事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】信度系指测验结果的一致性、稳定性及可靠性,一般多以内部一致性来加以表示该测验信度的高低。信度系数愈高即表示该测验的结果愈一致、稳定与可靠。本题判断为正确。
4.转变政府职能的根本途径是完善市场体系。( ?)
A.正确
B.错误
【答案】B
【事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】转变政府职能的根本途径是处理好政府和市场的关系,做到政企分开、政资分开、政事分开、政府和市场中介组织分开。完善市场体系,需要依靠市场调控的决定性作用。本题判断为错误。
5.(单选题)社会保障中的最大项目是(
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)。A.社会福利
B.社会救助
C.社会保险
D.社会优抚
【答案】C
【事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】社会福利,是指国家为改善和提高全体社会成员的物质生活和精神生活所提供的福利津贴、福利设施和社会服务的总称。
社会救助,是指国家和社会对生活在贫困线以下的低收入者或者遭受灾害的生活困难者提供无偿物质帮助的一种社会保障制度。
社会保险,包括帮助公民面对某些社会风险(失业、疾病、事故、衰老、死亡等)或是保障其基本的生存资源。
社会优抚,是指国家对从事特殊工作者及其家属,如军人及其亲属予以优待、抚恤、安置的一项社会保
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障制度。其中,社会保险是社会保障中最重要的范畴。本题答案为C。
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