事业单位考试题库:公共基础知识法律知识试题及答案(519)

2023-02-02 10:03:38 阅读()公共基础知识
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1.(单选题)2017年8月,赵某与某公司签订为期3年的劳动合同,被聘为办公室行政人员。2018年1月,赵某接到人力资源部通知,要求其到销售部门担任销售员,赵某拒绝服从安排。公司以赵某不服从工作安排、违反劳动纪律为由,决定解除与赵某的劳动合同。下列说法正确的是( 

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)。

A.公司有权解除与赵某的劳动合同,无需支付任何费用

B.公司有权解除与赵某的劳动合同,但应当向赵某额外支付1个月工资

C.如果赵某同意与公司解除劳动合同,公司应当向赵某支付经济补偿

D.公司单方解除与赵某的合同违法,应当向赵某支付经济补偿和赔偿金

【答案】C

事业单位考试网(sydw.cn)解析】根据《劳动合同法》第三十五条的规定:“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。”公司无权私自变更合同内容。《劳动合同法》第三十六条的规定:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”用人单位无权私自解除劳动合同。AB项说法均错误。

根据《劳动合同法》第四十六条规定:“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;”C项说法正确。

根据《劳动合同法》第八十七条的规定:“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当

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依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。”D项说法错误。本题(说法正确的)答案为C。

2.(多选题)下列权利不可以作为权利质权标的有(  )。

A.著作人身权

B.人身损害赔偿请求权

C.肖像权

D.支票

【答案】ABC

事业单位考试网(sydw.cn)解析】权利质权是指以可让与的财产权为标的而成立的质权。

《民法典》第四百四十条规定:“?债务人或者第三人有权处分的下列权利可以出质:

(一)汇票、本票、支票;

(二)债券、存款单;

(三)仓单、提单;

(四)可以转让的基金份额、股权;

(五)可以转让的注册商标专用权、专

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利权、著作权等知识产权中的财产权;

(六)现有的以及将有的应收账款;

(七)法律、行政法规规定可以出质的其他财产权利。”

据此,支票可以质押,著作人身权、肖像权、人身损害赔偿请求权不能作为权利质权标的。本题答案(不可以作为权利质权标的)为ABC。

3.(单选题)《中国共产党内监督条例》规定要严把干部选拔任用(  )关,综合日常工作中掌握的情况,加强分析研判,实事求是评价干部廉洁情况,防止“带病提拔”,“带病上岗”。

A.党风廉政意见回复

B.党风廉洁

C.党风廉洁意见回复

D.党风廉政

【答案】C

事业单位考试网(sydw.cn)解析】根据《中国共产

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党党内监督条例》第三十条规定:严把干部选拔任用“党风廉洁意见回复”关,综合日常工作中掌握的情况,加强分析研判,实事求是评价干部廉洁情况,防止“带病提拔”、“带病上岗”。本题答案为C。

4.(单选题)根据《中华人民共和国个人所得税法》,某教授的下列收入中免征个人所得税的是(  )。

A.被评为著名学者,获得市级级别科学奖金5000元

B.校外兼课赚取的报酬9000元

C.出版专著获得稿酬4万元

D.获得的5万元保险赔偿

【答案】D

事业单位考试网(sydw.cn)解析】根据《中华人民共和国个人所得税法》第四条:“下列各项个人所得,免征个人所得税:(一)省级人

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民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位,以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金;(二)国债和国家发行的金融债券利息;(三)按照国家统一规定发给的补贴、津贴;(四)福利费、抚恤金、救济金;(五)保险赔款;(六)军人的转业费、复员费、退役金;(七)按照国家统一规定发给干部、职工的安家费、退职费、基本养老金或者退休费、离休费、离休生活补助费;(八)依照有关法律规定应予免税的各国驻华使馆、领事馆的外交代表、领事官员和其他人员的所得;(九)中国政府参加的国际公约、签订的协议中规定免税的所得;(十)国务院规定的其他免税所得。前款第十项免税规定,

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由国务院报全国人民代表大会常务委员会备案。”据此,D项中,获得的保险赔偿免征个人所得税。本题答案为D。

5.《道路交通安全法》规定,机动车行经人行横道时,应当匀速行驶;遇行人正在通过人行横道,应当减速让行。(  )

A.正确

B.错误

【答案】B

事业单位考试网(sydw.cn)解析】《道路交通安全法》第四十七条规定:“机动车行经人行横道时,应当减速行驶;遇行人正在通过人行横道,应当停车让行。机动车行经没有交通信号的道路时,遇有行人横过道路,应当避让。”本题判断为错误。

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