事业单位编外聘用人员说白了就是事业单位的临时工。工资待遇方面肯定不如正式在编人员工资高。编外人员是一些事业单位为了满足日常工作需要,除了正式通过事业单位考试招录在编人员外,还会通过劳务派遣等方式来聘用一批编外人员。编外人员和正式人员工作内容、工作性质基本上是没有区别的,但是工资待遇没有正式人员好,比如,有的地方给编外人员只交三险或者五险,很少有给编外人员交公积金和职业年金的。
事业单位编外人员想要发展,也是会受到很大限制的,因为不属于正式人员,那么在聘职称或者管理岗位的晋升方面,都是没有机会的。其实,编外人员和在企业工作是没有多少区别的,并且还没有企业的工资待遇高。所以,很多编外人员不会一直待在事业单位,经常外聘协警公共基础知识考试是一边工作,一边考试。工作几年之后,有的会考录事业单位或公务员,有的会辞职去企业找工作。
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